Excesso de corporatês pode transformar jargão em barreira no trabalho
Termos em inglês fazem parte da rotina de empresas, mas sequências de expressões como call, deadline e feedback podem comprometer a clareza da mensagem.
Expressões em inglês fazem parte da rotina de muitas empresas brasileiras. Palavras como feedback, follow-up, call, briefing e deadline circulam em reuniões, mensagens e processos internos, inclusive entre profissionais que não dominam o idioma.
O uso pode ser prático quando toda a equipe conhece o significado. Uma palavra curta e consolidada evita explicações longas e permite que pessoas de áreas diferentes reconheçam rapidamente uma etapa do trabalho.
O problema surge quando os termos são acumulados apenas para demonstrar familiaridade com o inglês ou com o vocabulário de uma área. Uma frase repleta de estrangeirismos pode deixar de ser clara tanto para brasileiros quanto para profissionais estrangeiros.
Antes de escolher uma expressão, é necessário considerar quem receberá a mensagem. Equipes de tecnologia, marketing, finanças e vendas têm vocabulários específicos, mas nem todos os interlocutores conhecem os mesmos códigos.
A comunicação corporativa cumpre sua função quando a informação é compreendida e pode ser transformada em ação. Trocar uma palavra em português por outra em inglês não melhora automaticamente a mensagem; clareza, contexto e adequação ao público continuam sendo os critérios principais.
